凤凰新闻网络电视（记者潘友菊）  今年来，嵩明县委党校紧扣新时代干部教育培训需求，将案例教学作为提升培训质量的核心抓手，不断加大案例教学课程开发力度，不断提升嵩明干部教育培训质效、盘活嵩明本土历史文化名人资源和总结提炼基层实践经验，提升党员干部改革攻坚和履职实干能力。

  立足嵩明兰茂文化基因，将兰茂精神与党性教育结合，在深度挖掘嵩明兰茂文化资源基础上，找准兰茂精神内核与时代要求的“贯通点”，探讨推动“兰茂精神”向治理效能转化的《从兰茂精神到治理效能——一个西部县域的文化IP转化实践》教学案例，通过案例教学强化学员对把地方优秀传统文化资源转化为推动嵩明高质量发展的独特竞争力和文化软实力的实践探索，提升学员治理方法和技能，助力学员在新时代更好地履行职责。

  立足东村社区从省级贫困村蝶变为“红绿融合”乡村振兴典型的实践历程，开发《东村蝶变：红绿融合与“三个组织化”的乡村振兴实践》教学案例，深度剖析东村的探索历程，为西部农村地区乡村振兴提供可借鉴的路径与方法，增强学员将“点”上经验转化为“面”上实践的系统思维能力和成果转化能力，激发学员弘扬长征精神，在新时代新征程上走好乡村振兴的“长征路”的责任担当，强化学员“人民至上”的宗旨意识和“实干兴邦”的奋斗精神。

  通过案例教学课程开发，县委党校教师将嵩明大地上涌动的鲜活实践转化为干部教育培训的生动教材，探索构建起案例生成、课程开发、课堂实训、成果转化环环相扣的全链条案例教学体系。从灌输到实战、从对策到良方，县委党校以案例教学为支点，进一步撬动干部教育培训理念优化转化，激发干部干事创业内生动力和能力水平整体跃升。